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　　依托城轨公司首个自主建设的房建项目◈★✿ღ，积累房建开发宝贵经验◈★✿ღ，持续发扬“传帮带”精神◈★✿ღ，着力将党建与房建相融合◈★✿ღ，为公司后续房建产业链发展奠定坚实基础◈★✿ღ。

　　一是突出开拓进取◈★✿ღ。围绕“五比一争”下功夫◈★✿ღ，大力提升建设质量◈★✿ღ，促进党建工作迈上新台阶◈★✿ღ，为助推施工生产新局面提供坚强政治保证◈★✿ღ。

　　三是突出效率效能◈★✿ღ。打造优秀精干的管理团队◈★✿ღ，坚持开展“我为群众办实事”活动◈★✿ღ，提升党员干部努力奉献的政治觉悟永利贵宾会◈★✿ღ。

　　四是突出规范规矩◈★✿ღ。夯实党支部建设工作基础永利贵宾会◈★✿ღ，以施工生产为重心◈★✿ღ，落实好创岗建区◈★✿ღ，发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用◈★✿ღ。

　　六是突出组织合力◈★✿ღ。抓好群团工作◈★✿ღ，围绕施工生产◈★✿ღ，职工建设◈★✿ღ，激发全员干事创业的热情和动力◈★✿ღ，充分发挥生力军和突击队作用◈★✿ღ。

　　一是强化政治功能◈★✿ღ，提升组织建设◈★✿ღ。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向◈★✿ღ，严格落实“三会一课”◈★✿ღ、组织生活会等制度◈★✿ღ，推进党支部规范化标准化建设◈★✿ღ，进一步增强“两功能一作用”◈★✿ღ。抓住“学通◈★✿ღ、弄懂◈★✿ღ、做实”三个关键词◈★✿ღ，以党的创新理论滋养初心引领使命◈★✿ღ，筑牢理想信念根基◈★✿ღ，夯实党性修养基础◈★✿ღ，铸就对党忠诚政治品格◈★✿ღ。

　　二是加强联学联动黑白配HD2019◈★✿ღ，提升共建合力◈★✿ღ。开展跨部门◈★✿ღ、跨领域主题联学◈★✿ღ，“税阅润心”理论学习小组走进经济园区◈★✿ღ，丰富学习形式◈★✿ღ，增添内容吸引力◈★✿ღ，推动党的创新理论真正入脑黑白配HD2019◈★✿ღ、入心◈★✿ღ、入行◈★✿ღ，营造“主动自学◈★✿ღ、集体共学◈★✿ღ、交流活学”良好氛围◈★✿ღ。以共建促党建◈★✿ღ，形成税企合力◈★✿ღ，实现“税务+园区”双向融合◈★✿ღ、纵横互通◈★✿ღ。

　　一是扛牢主责主业◈★✿ღ，打造效能税务◈★✿ღ。以夯实征管基础强化主责主业◈★✿ღ，聚焦基层建设提升治理效能为双轮驱动◈★✿ღ，深耕细作打造效能税务◈★✿ღ，全力推进组织收入◈★✿ღ、征管改革◈★✿ღ、优化营商环境等重点工作◈★✿ღ，深钻细研各类税收优惠政策◈★✿ღ，抓紧抓好税惠红利落地见效◈★✿ღ。

　　二是深耕志愿服务◈★✿ღ，深化品牌建设◈★✿ღ。以纳税人缴费人需求为导向◈★✿ღ，积极开展便民办税春风行动◈★✿ღ，将志愿服务与税法宣传融合◈★✿ღ。组建志愿服务队◈★✿ღ，税务干部走进社区参与公益活动◈★✿ღ、志愿服务和非遗传承活动◈★✿ღ，以传承传统文化◈★✿ღ、赓续雷锋精神凝聚奋进力量◈★✿ღ。党员干部深入社区一线◈★✿ღ，以“第二楼组长”身份积极参与社区管理◈★✿ღ，以所学所能当好“示范员”“宣传员”“服务员”◈★✿ღ，打通服务群众“最后一公里”◈★✿ღ。

　　一是常态“强监督”立好“比对尺”◈★✿ღ。关注青年动态◈★✿ღ，常态化开展谈心谈话◈★✿ღ，了解青年干部的工作情况◈★✿ღ，精准“把脉”勾勒政治画像黑白配HD2019◈★✿ღ，对谈心谈话过程中发现的苗头性◈★✿ღ、倾向性问题◈★✿ღ，及时“咬耳扯袖”◈★✿ღ，做到早提醒◈★✿ღ、早纠正◈★✿ღ。

　　二是依托“传帮带”吹响“冲锋号”◈★✿ღ。发挥部门特色优势永利贵宾会◈★✿ღ，开展老党员与青年干部结对◈★✿ღ，引导青年干部立足岗位◈★✿ღ、苦练本领◈★✿ღ，帮助青年干部夯实业务基础◈★✿ღ，提升工作效能◈★✿ღ。

　　三是加速“比赶超”争当“实干家”◈★✿ღ。推动“学思用”贯通◈★✿ღ，引导青年干部把所学所感转化为岗位建功的动力永利贵宾会◈★✿ღ，深化担当作为的理想信念◈★✿ღ，发挥敢为人先的锐气◈★✿ღ，拿稳握紧“接力棒”◈★✿ღ，奋力跑出“加速度”◈★✿ღ，全力做好税收工作◈★✿ღ。

　　强基铸魂◈★✿ღ，发挥党建引领力◈★✿ღ；铸魂启志◈★✿ღ，筑牢政治思想凝聚力◈★✿ღ；先锋攻坚◈★✿ღ，强化工作执行力黑白配HD2019◈★✿ღ。以党旗红◈★✿ღ、红五星◈★✿ღ、数字“11”◈★✿ღ、轨道◈★✿ღ、铁军登高五种元素为创建载体◈★✿ღ，结合项目党支部各类特色党建活动澳门永利官网◈★✿ღ，促进党建品牌创建与中心工作深度融合◈★✿ღ，突出党建品牌创建的价值与意义◈★✿ღ。

　　红星领航◈★✿ღ，聚焦组织建设◈★✿ღ。讲干净◈★✿ღ，清白做人不能忘◈★✿ღ。坚持纠治“四风”顽疾不懈怠◈★✿ღ，教育和督促党员干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”◈★✿ღ，由支部书记带头讲授专题廉政党课◈★✿ღ，教育引导广大党员深入学习党纪党规和法律法规◈★✿ღ。

　　红星领航◈★✿ღ，聚焦组织建设永利贵宾会◈★✿ღ。讲干净◈★✿ღ，清白做人不能忘◈★✿ღ。坚持纠治“四风”顽疾不懈怠◈★✿ღ，教育和督促党员干部扣好廉洁从业的“第一粒扣子”◈★✿ღ，由支部书记带头讲授专题廉政党课◈★✿ღ，教育引导广大党员深入学习党纪党规和法律法规◈★✿ღ。

　　红星领航◈★✿ღ，聚焦中心工作◈★✿ღ。讲匠心◈★✿ღ，聚力融合促发展◈★✿ღ。坚持把党的建设与中心工作有机融合◈★✿ღ，通过党建引领◈★✿ღ，重点在区域生产经营永利贵宾会◈★✿ღ、提高安全质量◈★✿ღ、增强员工综合素质等方面持续发力◈★✿ღ，着力构建党建工作与生产经营深度融合的治理体系◈★✿ღ，助力打造特色精品工程◈★✿ღ。

　　红星领航◈★✿ღ，聚焦队伍建设◈★✿ღ。讲温暖◈★✿ღ，积极打造“家”文化◈★✿ღ。重点开展“一引领五服务”（党建引领◈★✿ღ，服务社会◈★✿ღ、服务企业◈★✿ღ、服务群众◈★✿ღ、服务基层◈★✿ღ、服务工作）暖心工程◈★✿ღ，党政工团通力配合◈★✿ღ，切实把各级组织的关怀送到员工的心坎上◈★✿ღ，成立“红星”志愿服务队◈★✿ღ，开展各类志愿服务主题活动◈★✿ღ。

　　一是压实责任守廉◈★✿ღ。成立清廉工地建设领导小组◈★✿ღ，设立清廉小组纪检专员◈★✿ღ，明确清廉工地建设权责◈★✿ღ，编制清廉工地年度工作方案◈★✿ღ。与工程五方责任主体◈★✿ღ、监督总站◈★✿ღ、分包队伍◈★✿ღ、项目管理人员签署廉洁承诺书◈★✿ღ。

　　二是教育监督促廉◈★✿ღ。将清廉工地建设纳入项目党支部“三会一课”◈★✿ღ，利用早班会◈★✿ღ、主题党日活动◈★✿ღ、专题学习等形式开展廉洁教育◈★✿ღ，制定宣贯廉洁从业正负面清单◈★✿ღ，将廉洁教育融入项目日常工作◈★✿ღ。

　　三是风险防控践廉◈★✿ღ。每月开展关键岗位人员廉洁从业自查自纠◈★✿ღ，组织领导班子和各部门进行岗位和部门廉洁风险识别◈★✿ღ，制定防控措施◈★✿ღ。制作廉洁宣传海报◈★✿ღ、标语和举报箱并在项目显著位置进行展示永利贵宾会◈★✿ღ。◈★✿ღ，使廉洁文化入脑入心◈★✿ღ。

　　紧密围绕“以匠心精神雕琢每一条城轨”这一核心理念◈★✿ღ，使之成为项目团队共同的信念和行动指南◈★✿ღ，并贯穿于项目规划◈★✿ღ、施工管理◈★✿ღ、安全监督◈★✿ღ、质量控制的每一个环节◈★✿ღ。以“九州通途•匠心领航”激励团队不断前行◈★✿ღ，建造经得起时间考验的匠心工程◈★✿ღ。

　　一是强化理论学习◈★✿ღ，扛牢主体责任◈★✿ღ。定期组织开展学习教育◈★✿ღ，坚持学用结合◈★✿ღ，引导党员干部进一步提高政治素养◈★✿ღ，强化精神内涵◈★✿ღ。

　　二是发挥带头作用◈★✿ღ，凝聚模范力量◈★✿ღ。开展“党员先锋岗”“四比四创”等活动◈★✿ღ，发挥党员干部先锋模范作用◈★✿ღ，激励职工群众比学赶超◈★✿ღ，共同营造积极向上的工作氛围◈★✿ღ。

　　三是强化人才培育◈★✿ღ，促进持续发展◈★✿ღ。注重理论与实践相结合◈★✿ღ，构建多元化◈★✿ღ、多层次人才培养体系◈★✿ღ，助力青年员工成长成才◈★✿ღ。

　　四是搭建交流平台◈★✿ღ，推动技术创新◈★✿ღ。以思想碰撞和合作创新◈★✿ღ，共同探索项目建设新理念◈★✿ღ、新技术◈★✿ღ、新模式◈★✿ღ，促进项目智能化◈★✿ღ、绿色化◈★✿ღ、高效化发展◈★✿ღ。

　　整体圆形构图◈★✿ღ，寓意团结一心◈★✿ღ。党徽与红飘带象征着党建引领◈★✿ღ。嵌入的2个隧道◈★✿ღ，代表党支部攻坚克难的“双核引擎”◈★✿ღ，彰显党员勇挑重担的精神◈★✿ღ。6条道路融入隧道◈★✿ღ，体现党支部全域服务◈★✿ღ，党员分片包干◈★✿ღ，践行使命◈★✿ღ。架于其上的1座桥◈★✿ღ，是连接民心的“红色纽带”◈★✿ღ，寓意党心连万家的服务理念◈★✿ღ。整个图形以路为核心◈★✿ღ，展现出党员队伍的担当奉献◈★✿ღ。

　　严格落实 “第一议题”◈★✿ღ，让党的创新理论成为指引方向的“北斗星”◈★✿ღ，照亮前行之路◈★✿ღ。开展“微党课人人讲”◈★✿ღ，党员变身讲师◈★✿ღ，自选课题◈★✿ღ、登台授课◈★✿ღ，参与率 100%◈★✿ღ，学习热情被充分点燃◈★✿ღ。开展党建联盟◈★✿ღ，携手共建活动◈★✿ღ，在交流协作中强化组织协同◈★✿ღ，汇聚奋进力量◈★✿ღ。

　　党员勇挑重担◈★✿ღ，面对应急保畅◈★✿ღ、恶劣天气等挑战时◈★✿ღ，展现“应急抢险空降师”精神◈★✿ღ，高效完成各项急难险重任务◈★✿ღ。聚焦伸缩缝自营二队培育◈★✿ღ，从施工细节到管理模式精心打磨◈★✿ღ，推动其向标准化◈★✿ღ、专业化蜕变◈★✿ღ，打造行业样板班组◈★✿ღ。在隧道机电维护方面◈★✿ღ，党员带头摸爬滚打◈★✿ღ，积累实操经验◈★✿ღ，沉淀专业技能◈★✿ღ，提前储备自营能力◈★✿ღ。

　　面对 2025 年迎国检◈★✿ღ、滆湖服务区改造等重任◈★✿ღ，“党员领衔项目” 冲锋在前◈★✿ღ，设立责任区精准发力◈★✿ღ。精准对接诉求◈★✿ღ，全程紧盯进度◈★✿ღ，精细把控施工环节◈★✿ღ，以匠心守质量◈★✿ღ，确保项目按时优质交付◈★✿ღ，实现养护效益与品质双提升◈★✿ღ。

　　党员领衔科技攻关◈★✿ღ，聚焦养护痛点◈★✿ღ，自研移动多用途升降机等多项实用发明◈★✿ღ。这些 “小而精” 的创新成果◈★✿ღ，大幅提升作业效率◈★✿ღ，降低风险◈★✿ღ，为养护作业安上智能 “翅膀”◈★✿ღ，引领高速养护迈向智慧新篇◈★✿ღ。

　　立足隧道业务需求◈★✿ღ，党员导师言传身教◈★✿ღ，助力年轻员工成长为隧道机电养护能手◈★✿ღ。定期组织技术培训◈★✿ღ，紧跟前沿动态◈★✿ღ，内外兼修补齐知识短板◈★✿ღ。定制个性化成长路线◈★✿ღ，为员工铺就成长快车道◈★✿ღ，打造复合型人才梯队◈★✿ღ。

　　深化 “我为群众办实事”◈★✿ღ，党员先锋岗◈★✿ღ、志愿者服务长效扎根基层◈★✿ღ，为员工排忧解难◈★✿ღ。关注健康◈★✿ღ，开展打卡◈★✿ღ、膳食指导◈★✿ღ、运动助力全员 BMI 达标◈★✿ღ。暖心关怀化作奋进力量◈★✿ღ，让员工心往一处想◈★✿ღ、劲往一处使◈★✿ღ，携手共创高速养护辉煌未来◈★✿ღ。

　　宁德水文分中心党支部将党的精神深植于水文工作之中◈★✿ღ，创立了“滴水之力 守江护宁”党建品牌◈★✿ღ。在品牌精神的指引下◈★✿ღ，宁德水文人持续坚守在江河边◈★✿ღ，发扬“滴水穿石”精神◈★✿ღ，用精准◈★✿ღ、及时◈★✿ღ、高效的预测报◈★✿ღ，防抗住了“桑美”“苏迪罗”“莫兰蒂”“杜苏芮”“格美”等超强台风◈★✿ღ，涌现出了诸多抗洪救灾先进个人◈★✿ღ，为地方防汛减灾提供坚实有力的水文信息支撑◈★✿ღ。

　　标志以福建省水文中心党委总标识为依托◈★✿ღ，采用圆形图案◈★✿ღ，由中文“滴水之力 守江护宁”◈★✿ღ、拼音“NINGDE SHUIWEN”和标志图形三部分组合而成◈★✿ღ，整体设计在“中国水文”LOGO三个条带的基础上加以变形◈★✿ღ，蕴含着水的流动和循环◈★✿ღ；左边分割出的五个条带与右边弧形条带构成福建“五江一溪”◈★✿ღ，并组合形成“FJ”缩写◈★✿ღ，表示福建水文◈★✿ღ；右侧的水滴融合山海◈★✿ღ、下党鸾峰桥等元素◈★✿ღ，代表“滴水穿石”精神◈★✿ღ，象征着宁德水文久久为功◈★✿ღ、驰而不息的精神品质◈★✿ღ；总体色彩采用了绿◈★✿ღ、青◈★✿ღ、蓝渐变色调◈★✿ღ，既突出了水的特色◈★✿ღ，呈现福建绿意融融◈★✿ღ，水清河美的自然景象,也体现出了水文博大精深的智慧和虚怀若谷的胸怀◈★✿ღ。

　　“高铁进城党帜扬”支部品牌内涵理念突出了党的引领◈★✿ღ、使命担当◈★✿ღ、创新服务◈★✿ღ、团结奋进以及可持续发展◈★✿ღ，旨在以党的旗帜为指引◈★✿ღ，实现高铁进城的宏伟目标◈★✿ღ，造福人民和社会◈★✿ღ。

　　一◈★✿ღ、打造标准化党支部◈★✿ღ，将党组织标准化建设融入全年工作主线澳门永利官网总站◈★✿ღ。围绕“打造标准化党支部”基本目标◈★✿ღ，从提升班子整体效能入手◈★✿ღ，开展“创党员先锋岗◈★✿ღ，建红旗责任区”主题活动澳门永利入官网◈★✿ღ，制定发展党员◈★✿ღ、党费收缴◈★✿ღ、党员干部讲党课等党建特色工作流程◈★✿ღ。

　　二◈★✿ღ、强化“三型”党支部建设◈★✿ღ，着力打造特色品牌党支部◈★✿ღ。加强党员教育管理◈★✿ღ，关心关爱职工◈★✿ღ，抓好学习型◈★✿ღ、服务型◈★✿ღ、创新型党支部创建◈★✿ღ。充分利用学习强国◈★✿ღ、“登高”在线平台等网络载体◈★✿ღ，以随时学◈★✿ღ、随地学◈★✿ღ、随身学来提升党员干部的党性修养◈★✿ღ。

　　三◈★✿ღ、融入中心“四结合”◈★✿ღ，促进项目部生产经营水平提升◈★✿ღ。与施工生产◈★✿ღ、安全管理◈★✿ღ、质量管理和经营管理相结合◈★✿ღ。在“创党员先锋岗◈★✿ღ，建红旗责任区”主题实践活动中划分两个红旗责任区◈★✿ღ，全力保障施工生产◈★✿ღ。

　　“轨通老街•党筑新程”永利贵宾会◈★✿ღ，既体现了项目参与地铁建设的专业性和责任感◈★✿ღ，又彰显了支部在推动老街复兴◈★✿ღ、促进城市发展中的重要作用◈★✿ღ。项目党支部将继续发挥党建引领作用◈★✿ღ，团结带领广大党员和职工◈★✿ღ，以更加饱满的热情和更加扎实的作风投入到地铁建设事业中◈★✿ღ，为老街的新发展◈★✿ღ、新跨越贡献智慧和力量◈★✿ღ。

　　一是深化党性锤炼◈★✿ღ，强调纪律铸魂◈★✿ღ。系统性组织党员干部参与党纪学习教育◈★✿ღ，通过专题讲座◈★✿ღ、案例研讨◈★✿ღ、在线学习等多种形式◈★✿ღ，让党纪法规深入人心◈★✿ღ。同时◈★✿ღ，设立学习强国“学习之星”评选机制◈★✿ღ，激励全体管理人员积极参与◈★✿ღ，形成比学赶超的良好氛围◈★✿ღ。

　　二是创新主题党日◈★✿ღ，强化精神凝聚◈★✿ღ。以“红色文化”为纽带◈★✿ღ，加强党员之间的情感交流◈★✿ღ，促进团队协作与集体荣誉感的提升◈★✿ღ，进一步巩固和增强支部凝聚力◈★✿ღ。

　　三是重视先锋领航◈★✿ღ，增强示范带动◈★✿ღ。实施“先锋领航•示范带动”行动计划◈★✿ღ，明确党员在项目建设◈★✿ღ、技术创新◈★✿ღ、服务群众等方面的具体职责与目标◈★✿ღ，形成“一名党员一面旗◈★✿ღ，引领团队向前进”的生动局面◈★✿ღ，有效带动项目整体工作水平持续提升◈★✿ღ。

　　“三赋”即思想赋能◈★✿ღ，破局而立激荡精神长河◈★✿ღ；行动赋能◈★✿ღ，破茧成蝶淬炼教学锋芒◈★✿ღ；育人赋能◈★✿ღ，破壁新生托举青春理想◈★✿ღ；“两带”即党员带群众◈★✿ღ，编织教育经纬◈★✿ღ；党建带科研◈★✿ღ，点燃创新火炬◈★✿ღ。

　　党支部将组织优势转化为科研势能◈★✿ღ，实验一部积极落实学校“以大单元备课为主◈★✿ღ、理论学习◈★✿ღ、试题研讨◈★✿ღ、青蓝微课为辅”的集体备课模式◈★✿ღ，构建“双螺旋”发展机制黑白配HD2019◈★✿ღ。

　　红帆动力以“激发精神力量”为使命◈★✿ღ，围绕“党建+文化”◈★✿ღ，为全国各类组织提供党建+组织文化咨询服务◈★✿ღ，主要服务内容为党建品牌建设◈★✿ღ、党建展厅策划设计◈★✿ღ、党建统领下的组织文化建设◈★✿ღ、党业融合经验萃取等◈★✿ღ，助力基层党组织激发广大党员群众的精神力量◈★✿ღ，促进中心工作高质量开展◈★✿ღ。目前已服务全国150余地市◈★✿ღ，涵盖交通运输◈★✿ღ、建筑◈★✿ღ、能源◈★✿ღ、金融◈★✿ღ、烟草等30多个行业◈★✿ღ，多个案例入选全国基层党建创新案例库◈★✿ღ、省级国资系统党建品牌示范库等◈★✿ღ，在人民网◈★✿ღ、共产党员网等权威媒体期刊进行展播~