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　　党的十八大以来★✿✿★，以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党★✿✿★、从严治党★✿✿★，开创了党的建设新局面和党风政风新气象★✿✿★。抓好基层央行党建工作★✿✿★，对于推进党建业务融合互促★✿✿★，提振干部队伍精气神★✿✿★，提升基层央行履职效能具有重要意义★✿✿★。

　　全面从严治党★✿✿★，落实责任在先澳门永利最老登录入口网址★✿✿★。人民银行乌鲁木齐中支以制度机制统领党建工作全局★✿✿★，着力构建党委主体责任★✿✿★、纪委监督责任★✿✿★、班子分工责任★✿✿★、支部直接责任★✿✿★、部门共建责任为内容的“五位一体”党建工作责任机制★✿✿★。通过健全党建工作责任机制★✿✿★，有效压实管党治党责任★✿✿★，初步形成了党委抓★✿✿★、书记抓★✿✿★、相关部门抓★✿✿★，一级抓一级★✿✿★、层层抓落实的党建工作格局★✿✿★，有力地保证了全面从严治党各项任务落实★✿✿★。

　　（一）严格落实党委主体责任★✿✿★。管党治党的责任在党委★✿✿★，关键靠担当★✿✿★。乌鲁木齐中支党委坚持把主体责任抓在手上shaonianabin★✿✿★、扛在肩上★✿✿★，充分发挥党委会★✿✿★、党建工作领导小组及办公室的职能作用★✿✿★，明确职责★✿✿★、细化任务★✿✿★，形成自上而下层层带动★✿✿★、自下而上逐级保障的工作链条和运行机制★✿✿★。一是突出党委统筹抓总★✿✿★。通过定期听取汇报★✿✿★、定期研究部署★✿✿★、定期统筹调度★✿✿★、定期督促落实★✿✿★、定期考核评价★✿✿★，确保全面从严治党责任落实到位★✿✿★。二是提升抓党建能力★✿✿★。坚持把党委中心组学习作为提高党委理论素养和驾驭全局能力的重要抓手★✿✿★，深化领读导学机制★✿✿★，不断提高学习的开放性★✿✿★，增加与地市中支三级联学频次★✿✿★，积极探索与地方党政★✿✿★、高校等单位开展联学研讨★✿✿★，不断提升学习质量和效果★✿✿★，切实坚定“四个自信”★✿✿★，树牢“四个意识”★✿✿★。三是加强意识形态领域管理★✿✿★。建立完善党委意识形态考核机制★✿✿★、责任追究机制★✿✿★、检查督导机制★✿✿★，定期研判职工意识形态领域情况★✿✿★，开展意识形态工作现场检查评估工作澳门永利最老登录入口网址★✿✿★。四是树好选人用人导向★✿✿★。完善辖区干部管理机制★✿✿★，注重培养锻炼干部★✿✿★，落实高端人才激励管理办法★✿✿★，建立优秀年轻干部成长机制★✿✿★，不唯选票★✿✿★、不唯学历★✿✿★，让想干事★✿✿★、能干事的干部有机会★✿✿★、有舞台★✿✿★，让不想干事★✿✿★、干不成事的人出局让位★✿✿★，不断激发干部队伍活力★✿✿★。

　　（二）全面强化党内监督责任★✿✿★。强化党内监督★✿✿★，是推进全面从严治党的重要保障★✿✿★。一是建立健全党内监督体系★✿✿★。坚持党内监督没有禁区★✿✿★、没有例外★✿✿★，探索建立党委（党组）全面监督★✿✿★、纪委专责监督★✿✿★、党的工作部门职能监督★✿✿★、党的基层组织日常监督★✿✿★、党员民主监督的党内监督体系★✿✿★。二是强化纪委专职监督责任★✿✿★。积极支持纪委按照“双重领导”“两个为主”的原则开展工作★✿✿★，推动加快深化“三转”★✿✿★。探索建立监督清单★✿✿★，加强监督检查shaonianabin★✿✿★，把主体责任落实情况作为重点★✿✿★，纳入述责述廉★✿✿★、党风廉政建设责任制检查★✿✿★、主体责任报告★✿✿★、谈话函询的内容★✿✿★。深化岗位（廉洁）风险防控★✿✿★，做好重点领域和关键岗位的监督★✿✿★，扎紧制度的笼子★✿✿★，推动从“不敢腐”到“不能腐”转变★✿✿★。三是综合运用监督执纪“四种形态”★✿✿★。着力在运用第一种形态★✿✿★、强化日常监督上下工夫澳门永利最老登录入口网址★✿✿★，惩前毖后★✿✿★，治病救人★✿✿★，让红脸出汗成为常态★✿✿★，提升第二到第四种形态的精准运用★✿✿★，保持力度不减★✿✿★、尺度不松★✿✿★，对干部寓厚爱于严管之中★✿✿★。四是强化执纪问责★✿✿★。加大问责震慑力★✿✿★，对线索具体的涉嫌违规违纪问题★✿✿★，坚决支持纪委查处★✿✿★，会同上级行纪委为本级纪委监督执纪问责做好领导★✿✿★、决策和把关★✿✿★。坚持“一案双查”★✿✿★，既调查追究当事人责任★✿✿★，又倒查追究相关领导责任★✿✿★，以问责促进责任担当★✿✿★，加强党风政风监督★✿✿★，确保各项制度规定落实到位澳门永利最老登录入口网址★✿✿★，为全面从严治党提供坚强保障★✿✿★。

　　（三）明确班子分工责任★✿✿★。班子成员严格履行“一岗双责”★✿✿★，从自身做起shaonianabin★✿✿★，在落实管党治党责任格局中发挥践责示范作用★✿✿★，让党员干部行有方向★✿✿★、做有榜样★✿✿★。严格履行“一岗双责”★✿✿★，严格落实双重组织生活制度★✿✿★，带头学习研讨★✿✿★，带头开展批评与自我批评★✿✿★，坚持把党建工作与业务工作同研究★✿✿★、同部署★✿✿★、同推进★✿✿★，督促指导分管部门抓紧抓实党建工作★✿✿★，做到“两手抓★✿✿★、两促进”★✿✿★。班子成员每月参加一个分管部门的党支部活动★✿✿★，与支部融为一体★✿✿★、与党员打成一片★✿✿★。每季度召开一次党员干部思想分析和业务工作座谈会★✿✿★，听取业务推进情况汇报澳门永利最老登录入口网址★✿✿★，了解掌握党员思想状况★✿✿★，加强对党建工作的督促指导★✿✿★。每半年深入分管处室开展党风廉政建设责任制落实情况现场检查★✿✿★，及时发现纠正苗头性★✿✿★、倾向性问题★✿✿★。根据党建工作任务★✿✿★，结合干部职工需求★✿✿★，每年至少向分管部门做一次有针对性的党课辅导★✿✿★，教育引导党员干部坚定理想信念★✿✿★，增强党性修养★✿✿★。

　　（四）夯实部门共建责任★✿✿★。切实发挥党委各职能部门协助落实“两个责任”的中枢传导作用★✿✿★，结合各自职责★✿✿★，细化工作措施★✿✿★，加强协调联动★✿✿★，为全面从严治党提供有力支撑★✿✿★。党委办公室是党委抓党建的“参谋部”和“司令部”★✿✿★，切实发挥党建工作牵头抓总作用★✿✿★，把上级的各项党建任务细化分工★✿✿★，安排部署★✿✿★，加强统筹协调★✿✿★，谋划工作要点★✿✿★，抓好督促落实★✿✿★。组织部负责系统党建工作★✿✿★，通过及时挖掘总结推广基层党建工作的好做法★✿✿★、好经验★✿✿★，把具有普遍意义的做法上升到制度层面固定下来澳门永利最老登录入口网址★✿✿★、推广开来★✿✿★。同时★✿✿★，抓好党建考核★✿✿★，将“软任务”变成“刚性约束”★✿✿★，加大问责力度★✿✿★，通过提醒★✿✿★、通报★✿✿★，加大警示鞭策作用★✿✿★。在干部工作中体现“党建导向”★✿✿★，坚持述职述党建★✿✿★，评议评党建★✿✿★，考核考党建★✿✿★。机关党委负责机关党建★✿✿★，着力加强党员思想教育★✿✿★，深化示范党支部建设★✿✿★，推行“星级党支部创建”★✿✿★，营造创先争优的浓厚氛围★✿✿★；研发“党务工作电子平台”系统★✿✿★，实现党务工作动态管理★✿✿★。充分发挥工会凝心聚力作用★✿✿★，深化职工之家建设★✿✿★，做好职工心理减压服务★✿✿★。探索创新共青团工作★✿✿★，推进“青年导师”长效机制和成长型青年自组织建设★✿✿★。

　　（五）压实支部直接责任★✿✿★。压实党支部学习任务★✿✿★，制定周密学习计划★✿✿★，落实“三会一课”★✿✿★、组织生活会和民主评议党员等制度★✿✿★。建立党员思想状况跟踪评议制度★✿✿★，主动关心同志们在工作★✿✿★、生活中的困惑与困难★✿✿★，理顺心气★✿✿★、排忧解难★✿✿★，提升干部职工归属感和积极性★✿✿★。支部书记及时了解党员职工八小时以外的思想动态及家庭环境★✿✿★，对不良倾向做到早发现★✿✿★、早提醒★✿✿★、早纠正shaonianabin★✿✿★。坚持做到一身正气★✿✿★，敢管敢抓★✿✿★，关心干部成长★✿✿★，努力把本支部优秀青年发展成为党员★✿✿★，把党员培养成为业务骨干★✿✿★。加强“访惠聚”驻村工作队党支部建设★✿✿★，切实发挥驻村党支部在维护稳定★✿✿★、服务群众方面的阵地堡垒作用★✿✿★。

　　（一）加强党建责任意识★✿✿★。思想是行动的先导★✿✿★。要把党建工作抓好★✿✿★、抓实★✿✿★，强化党建工作责任意识是关键★✿✿★。坚持把思想教育放在首位★✿✿★，将党建责任意识教育作为各级干部教育培训★✿✿★、党员培训和基层党组织书记轮训的重要内容★✿✿★，通过组织开展学习贯彻新时代中国特色社会主义思想shaonianabin★✿✿★、党章党规及党建述职评议等活动★✿✿★，教育引导各级党组织特别是党组织书记牢固树立“抓好党建是本职★✿✿★，不抓党建是失职★✿✿★，抓不好党建是不称职”的理念★✿✿★，切实增强抓党建工作的主动意识★✿✿★、主业意识★✿✿★、主责意识★✿✿★，把抓好党的建设作为最大政绩★✿✿★，真正做到守土有责★✿✿★、守土负责★✿✿★、守土尽责★✿✿★。

　　（二）健全责任督查机制★✿✿★。建立定期指导制度★✿✿★，加强对基层党支部开展党建工作的指导★✿✿★，定期沟通机制★✿✿★，对党建工作中存在的问题和不足进行研究★✿✿★，从思想认识★✿✿★、业务知识和跟踪落实上加强指导和帮扶★✿✿★，做到从严从实★✿✿★、从常从细★✿✿★，切实推动党建责任落到实处★✿✿★。完善定期督查调度制度★✿✿★。每年至少开展两次督导检查★✿✿★，采取“谈★✿✿★、听★✿✿★、查★✿✿★、看★✿✿★、访★✿✿★、评”相结合的方式★✿✿★，对各部门单位开展党建工作情况进行督查★✿✿★，传导压力★✿✿★，压实责任★✿✿★，推进工作★✿✿★。谈★✿✿★，就是与党员干部座谈交流★✿✿★，了解党建工作现状★✿✿★；听★✿✿★，就是听党组织主要负责人汇报★✿✿★，听取各方面意见和建议★✿✿★；查★✿✿★，就是查看党建工作相关资料档案和会议记录★✿✿★；看★✿✿★，就是看党建制度是否完善★✿✿★，硬件建设是否完善到位★✿✿★；访★✿✿★，就是访党组织负责人★✿✿★，走访部分党员★✿✿★；评★✿✿★，就是发放调查问卷和测评票★✿✿★，由党员干部群众评价党建工作★✿✿★，切实把各级党组织党建工作履职情况考清察明★✿✿★，为综合分析评价领导班子和“一把手”抓党建情况提供有效依据★✿✿★。

　　（三）健全责任考核机制★✿✿★。严格考核从严治党责任★✿✿★，优化领导班子和领导干部考核评价办法★✿✿★，提高党建工作赋分权重★✿✿★。建立和完善党组织书记抓党建工作述职评议考核制度★✿✿★，实现对各级党组织的全覆盖★✿✿★。强化对各级党员领导干部特别是党组织书记履行党建责任的考核★✿✿★，把抓党建工作实效作为年度考核★✿✿★、日常考核★✿✿★、个别调整考察的重要内容★✿✿★。强化考核工作协调★✿✿★，党建工作领导小组统筹安排★✿✿★，组织部门★✿✿★、宣传部门共同参与★✿✿★。强化考核工作的问题导向★✿✿★，重在发现和指出党建工作存在的突出问题★✿✿★，推进解决实际问题★✿✿★。强化考核结果运用★✿✿★，奖优罚劣★✿✿★。

　　（四）健全责任追究机制★✿✿★。完善失职失责责任追究制度★✿✿★，用好问责利器★✿✿★，发挥“问责一个澳门永利最老登录入口网址★✿✿★、警醒一片”的震慑效应★✿✿★，形成抓铁有痕的落实韧劲★✿✿★、失责必问的制度刚性★✿✿★，推进全面从严治党的党组织主体责任★✿✿★、党组织书记第一责任★✿✿★、纪委监督责任★✿✿★、党的工作部门共建责任★✿✿★、领导班子成员分工责任★✿✿★、基层党组织直接责任全面落实★✿✿★。强化对问责部门的问责★✿✿★，对不敢问责★✿✿★、该问不问★✿✿★、问责不严的党组织和党的领导干部★✿✿★，严肃追责★✿✿★，坚决防止问责制度虚化空转★✿✿★。澳门永利官方网址★✿✿★，今日热搜澳门永利贵宾会网址★✿✿★，